Formation, Evolution et Transition Professionnelle
Alors que 85% des métiers de 2030 n’existent pas encore, et face à une crise historique remettant en question nos métiers autant que nos modes de travail, la flexibilité est devenue le mot d’ordre. Entre transformations digitales, mutations des besoins sectoriels, évolutions démographiques et territoriales; les salariés de demain doivent se réinventer aujourd’hui.
“Deviens ce que tu es et fais ce que toi seul peux faire” – Nietzsche. Acquérir de nouvelles compétences est devenu essentiel pour développer son employabilité. Faire le choix d’un accompagnement personnalisé dans la définition et l’élaboration d’un projet professionnel, c’est faire le choix d’un parcours professionnel cohérent, épanouissant et donc pérenne.
Nos actions & notre accompagnement
- Orienter, conseiller et aider à la mise en œuvre des projets d’évolution professionnelle et de reconversion des actifs salariés et indépendants
- Valoriser les compétences professionnelles acquises des actifs non diplômés
- Développer et aider à la mise en œuvre des projets professionnels des demandeurs d’emploi
Le Conseil en Évolution Professionnelle (CEP)
Je souhaite être accompagné dans mon parcours professionnel
La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE)
Je valorise mes expériences professionnelles par un diplôme ou une certification professionnelle
Découvrez nos formations certifiées Qualiopi sur notre site dédié.
Notre certification Qualiopi
Certificat des organismes prestataires d’actions
concourant au développement des compétences.
